Kultuurid

Väärtused

Ausus · Kaastunne · Kaastunne · Altruism · Innovatsioon · Tõhusus

Iseloomujooned

Austus looduse ja inimeste vastu · Aus ja õiglane · Tänulik ja altruistlik · Töökas ja ettevõtlik · Isetu · Uuenduslik ja tõhus

Missioon

Et luua õnne meie peredele ja panustada inimeste tervisesse

Visioon

Saada keskkonnasõbralike kodumasinate tööstuse liidriks

Meie juhtimispõhimõtted

1. Jää missioonikeskseks ja ambitsioonikaks

2. Harjuta altruismi ja tänulikkust

3. Püüdle järeleandmatult tipptaseme poole

4. Ole tänulik, vastutustundlik ja usaldusväärne

5. Töötajate, partnerite ja perekondade eest hoolitsemine

6. Tee seda, mis on õige

7. Säilitage õiglus ja looge ühist edu

8. Asetage kollektiivne edu isiklikest huvidest ettepoole

9. Foster positiivnemõtteviis

10. Maksimeeri müükiminimeerides samal ajal kulusid

11.Kvaliteedi ja innovatsiooni eestvedaja

12.Keskendu ühelekeskuskahega keskendub

Meie juhtimisfilosoofia

1. Meie vaim: „Jah, me suudame.“

2. Meie inimesed: Professionaalsed · Tõhusad · Eetilised · Hoolivad

3. Saavutuse valem: mõtteviis × pingutus × võimekus

4. Meie lubadus: Sündinud hoolivusest. Pühendunud inimeste tervisele.

kontor05
kontor06

Meie tegutsemispõhimõtted

1. Üks keskus: klientide vajadused keskpunktis

2. Kaks fookust: kiirus, väärtus ja kvaliteet; pidev innovatsioon ja läbimurre

3. Kvaliteet on alus; innovatsioon on liikumapanev jõud

4. Tähelepanu detailidele ja tõhususele

Juhtimise põhielemendid

1

Keskendu tulemustele

tulu, kasum ja jätkusuutlik kasv

2

Eelista seda, mis on oluline

planeerimine, kvaliteedi parandamine, kulude vähendamine ja innovatsioon

3

Teosta tipptasemel

Tugev teostus + professionaalsed oskused = erakordsed tulemused